セクションのハイライト： 優先事項 ・ 国連グローバル・コンパクト ・ レポート ・ 方針、倫理、コンプライアンス
サステナビリティ
すべての人のための長期的価値の創造
当社は、モビリティの未来を変える中で、より持続可能な世界への貢献にコミットしています。
当社の目標：2030 年までに脱炭素化を達成する
当社は日々、2030 年までに業務を脱炭素化し、2045 年までにサプライチェーンを脱炭素化するという 2 つの主な目標に向かって大きく前進しています。
サステナビリティに関する取り組みの一環として、当社は顧客やサプライヤーと協力して、バリューチェーン全体にわたって気候変動の緊急性、社会的公正の重要性、循環型経済に寄与する機会に取り組んでいます。そして、当社はその取り組みをスピーディーに実施しています。
当社は、サステナビリティ目標の一部を予定よりも早く達成しました。今後数年間は、さらに野心的な目標の達成にコミットします。ステークホルダーの皆様には、マレリを選んだことを誇りに感じていただきたいと思っています。
主な優先事項
当社は、目に見える変化を実現するために最も重要なことに注力しています。当社は、以下に示す5つの中核領域を特定しました。
製品と技術：デザインによるサステナビリティ
当社は、ユーザーの心に響くドライビング体験を創造するための柔軟性を自動車メーカーに提供することで、デザイン主導のイノベーションのあらゆる側面におけるサステナビリティの統合にコミットしています。当社のアプローチは、持続可能な材料、エネルギー効率、廃棄物削減、リサイクル性を重視しています。
業務：持続可能目標の達成の加速
2023 年に、当社は水の使用とエネルギー効率に関する持続可能目標を達成し、すべての拠点でSA8000セルフアセスメントを完了し、気候変動リスク評価を実施して戦略を微調整しました。当社は、スピード、マルチタスク、規律を活用して、気候レジリエンス、エネルギー、健康、労働、人権に注意を払っています。
サプライチェーン：調達におけるサステナビリティの重視
当社は、サプライチェーン全体にわたってパートナーに具体的なデータを提供し、サステナビリティに関する取り組みを加速させることを求めています。新しいサプライヤーの ESG 評価を開始し、スコープ3排出量のデータを収集するプロセスを確立しました。
人材：魅力的かつインクルーシブな職場の推進
2023 年の目標は、従業員の安全と幸福を優先しつつ成長とエンゲージメントを推進するインクルーシブな職場を確立することでした。当社は、トレーニングの提供を大幅に拡大し、多様性とインクルージョンをさらに推進しました。当社の拠点の 91% が、ISO45001 労働安全衛生規格の認証を取得済みです。
全員参加
当社は、サプライヤーとパートナーにも、測定可能な目標の達成に向けた当社の積極的な取り組みに参加していただきたいと思っています。「サステナビリティのためのデザイン」の原則に従ったソリューションの共創と、業務とサプライチェーンのサステナビリティの継続的な推進に全力を尽くすことを、顧客に約束します。
マレリはエコバディスからゴールドメダルを獲得しました
エコバディスは、130,000 社を超える評価対象企業のグローバルネットワークにより、世界で最も大きくかつ最も信頼されている事業のサステナビリティの評価会社です。このゴールドメダル獲得により、マレリは、さまざまな業界でエコバディスが評価した全企業の上位 5% に入りました。
当社は国連グローバル・コンパクトに参加しています
当社は、国連グローバル・コンパクトに署名し、人権、労働、環境、腐敗防止の10 原則を遵守しています。
サステナビリティレポート
明確なコミットメントを設定し、進捗を追跡することは、望ましいサステナビリティパフォーマンスを確実に実現するための基礎です。詳細については、レポートをご覧ください。
2023 年度マレリ・サステナビリティレポート
Sustainability Reports
Marelli Sustainability Report 2023 (English version)
Sustainability Reports
Marelli Sustainability Report 2023 (Chinese version)
方針、倫理、コンプライアンス